22 jun 2016 18:38

22 jun 2016 18:38

35 nya chanser till jobb

SKÖVDE: Förskolorna i Skövde ska rekrytera nya serviceassistenter

Arbetslösa. Till hösten ska förskolorna i Skövde ha anställt 35 nya serviceassistenter. Tjänster som nu bara får sökas av personer som har haft det svårt att skaffa arbete.
  Skriv ut artikeln      Rätta fel

Nästan hundra personer letade sig till arbetsförmedlingens lokaler på onsdagen för att vara med på rekryteringsträffen för serviceassistenter. 35 personer ska anställas och placeras ut på 22 förskolor i Skövde.

Personalbrist

Målet med rekryteringen som sker i ett samarbete mellan Skövde kommun och arbetsförmedlingen är att hitta personer som kan underlätta det dagliga arbetet för förskolelärarna.

– Det ska vara trygga vuxna som kan underlätta för lärarna så att de kan fokusera helhjärtat på barnen. Personen kan få hjälpa till med att plocka leksaker, fylla på förråd och helt enkelt finns till hjälp, säger Ulla-Karin Gunnarsson som är sektionschef för Arbetsförmedlingen och som har haft en ledande roll i utformningen av rekryteringen.

Direktkontakt

Chefer från nästan alla förskolor var på plats så att de arbetssökandena kunde få kontakt med skolorna för att presentera sig och lämna ett cv.

– Det känns värdefullt att man får träffa de olika cheferna på det här sättet och presentera sig direkt, tyckte Sara Kaplan som var på plats som arbetssökande.

Efter att Sara Kaplan hade introducerat sig för några förskolor stod det också klart att hon vid senare tillfälle skulle på intervju hos Trädgårdsstadens förskola.

Bara för arbetslösa

– Jag har varit arbetslös en period och det här är verkligen ett bra tillfälle för att få chansen till att komma ut i arbetslivet, berättade Jasmin Albetar som är arbetssökande.

Alla som närvarade vid rekryteringen var arbetslösa som varit utan jobb en längre tid. Alla hade fått en personlig inbjudan av arbetsförmedlingen.

– Vi såg det här som ett tillfälle att lösa två utmaningar. Dels att det kan hjälpa till att lösa personalbristen på förskolorna, men det skapar också chansen för många att komma in i arbetslivet i Skövde, säger Ulla-Karin Gunnarsson.

Tiden för de olika anställningarna kan komma att variera mellan 6 månader och två år. Tidigare har Arbetsförmedlingen anordnat liknande rekryteringar inom skola, vård och omsorg och nu har man planer för fler rekryteringar som också kan komma att sträcka sig till andra områden.

Färdiga anställningar

Redan under samma dag som rekryteringsträffen, blev sju stycken arbetssökande klara för anställning och flera är kallade till intervjuer.

– Det är jättekul och vi är lite förvånade att det gick så fort. Nu är planen att alla tjänster ska vara tillsätta innan höstterminen börjar, säger Ulla-Karin Gunnarsson.

Nästan hundra personer letade sig till arbetsförmedlingens lokaler på onsdagen för att vara med på rekryteringsträffen för serviceassistenter. 35 personer ska anställas och placeras ut på 22 förskolor i Skövde.

Personalbrist

Målet med rekryteringen som sker i ett samarbete mellan Skövde kommun och arbetsförmedlingen är att hitta personer som kan underlätta det dagliga arbetet för förskolelärarna.

– Det ska vara trygga vuxna som kan underlätta för lärarna så att de kan fokusera helhjärtat på barnen. Personen kan få hjälpa till med att plocka leksaker, fylla på förråd och helt enkelt finns till hjälp, säger Ulla-Karin Gunnarsson som är sektionschef för Arbetsförmedlingen och som har haft en ledande roll i utformningen av rekryteringen.

Direktkontakt

Chefer från nästan alla förskolor var på plats så att de arbetssökandena kunde få kontakt med skolorna för att presentera sig och lämna ett cv.

– Det känns värdefullt att man får träffa de olika cheferna på det här sättet och presentera sig direkt, tyckte Sara Kaplan som var på plats som arbetssökande.

Efter att Sara Kaplan hade introducerat sig för några förskolor stod det också klart att hon vid senare tillfälle skulle på intervju hos Trädgårdsstadens förskola.

Bara för arbetslösa

– Jag har varit arbetslös en period och det här är verkligen ett bra tillfälle för att få chansen till att komma ut i arbetslivet, berättade Jasmin Albetar som är arbetssökande.

Alla som närvarade vid rekryteringen var arbetslösa som varit utan jobb en längre tid. Alla hade fått en personlig inbjudan av arbetsförmedlingen.

– Vi såg det här som ett tillfälle att lösa två utmaningar. Dels att det kan hjälpa till att lösa personalbristen på förskolorna, men det skapar också chansen för många att komma in i arbetslivet i Skövde, säger Ulla-Karin Gunnarsson.

Tiden för de olika anställningarna kan komma att variera mellan 6 månader och två år. Tidigare har Arbetsförmedlingen anordnat liknande rekryteringar inom skola, vård och omsorg och nu har man planer för fler rekryteringar som också kan komma att sträcka sig till andra områden.

Färdiga anställningar

Redan under samma dag som rekryteringsträffen, blev sju stycken arbetssökande klara för anställning och flera är kallade till intervjuer.

– Det är jättekul och vi är lite förvånade att det gick så fort. Nu är planen att alla tjänster ska vara tillsätta innan höstterminen börjar, säger Ulla-Karin Gunnarsson.

  • Joacim F Kaiberger