22 sep 2016 14:25

22 sep 2016 14:38

Bara åtta har sökt jobbet som rektor i Ryd

RYDSKOLAN: Ansökningstiden går ut på söndag

Med bara några få dagar kvar av ansökningstiden finns åtta kandidater till jobbet som rektor på nya Rydskolan.
  Skriv ut artikeln      Rätta fel

Sista dagen att skicka in sin ansökan är söndagen 25 september.

– Av erfarenhet vid andra rektorstillsättningar vet vi att det brukar komma in fler på slutet, säger grundskolechefen Pernilla Engqvist-Widegren.

Säg att ni får ytterligare några sökanden förutom de åtta, är ni nöjda då?

– Då är det väldigt normalt med vad vi haft vid de senaste rektorstillsättningarna. Vi har legat mellan 10 och 15 sökanden och förra gången var det ännu färre, säger Pernilla Engqvist-Widegren.

Hon uppger att bland kandidaterna finns personer från Skövde och från andra delar av landet.

Med tanke på den kampanj ni gjorde. Hade ni inte hoppats på fler sökanden?

– Jag hoppas på att få rätt person till jobbet, det är det viktiga.

Mycket kritik

Rekryteringskampanjen av rektor till Rydsskolan har fått mycket publicitet efter den omfattande kritiken mot filmen.

Kommunen avsatte 500 000 kronor särskilt för rekryteringen och ambitionen var hög. I samarbete med en extern kommunikationsbyrå spelades en film in i virtual reality-format. I pr-kampanjen valdes ett tiotal rektorer i landet ut som kampanjen särskilt riktades till. De fick filmen och vr-glasögon skickade till sig.

I dagsläget har dock ingen av de utvalda rektorerna sökt tjänsten.

Redan på måndag går rekryteringen in i nästa fas. Då kommer grundskolechefen tillsammans med fackliga representanter gå igenom samtliga kandidater och välja ut vilka som kommer att kallas till intervju.

Pernilla Engqvist-Widegren hoppas på att få den nya rektorn ska kunna vara på plats till jul eller i början av nästa termin.

Sista dagen att skicka in sin ansökan är söndagen 25 september.

– Av erfarenhet vid andra rektorstillsättningar vet vi att det brukar komma in fler på slutet, säger grundskolechefen Pernilla Engqvist-Widegren.

Säg att ni får ytterligare några sökanden förutom de åtta, är ni nöjda då?

– Då är det väldigt normalt med vad vi haft vid de senaste rektorstillsättningarna. Vi har legat mellan 10 och 15 sökanden och förra gången var det ännu färre, säger Pernilla Engqvist-Widegren.

Hon uppger att bland kandidaterna finns personer från Skövde och från andra delar av landet.

Med tanke på den kampanj ni gjorde. Hade ni inte hoppats på fler sökanden?

– Jag hoppas på att få rätt person till jobbet, det är det viktiga.

Mycket kritik

Rekryteringskampanjen av rektor till Rydsskolan har fått mycket publicitet efter den omfattande kritiken mot filmen.

Kommunen avsatte 500 000 kronor särskilt för rekryteringen och ambitionen var hög. I samarbete med en extern kommunikationsbyrå spelades en film in i virtual reality-format. I pr-kampanjen valdes ett tiotal rektorer i landet ut som kampanjen särskilt riktades till. De fick filmen och vr-glasögon skickade till sig.

I dagsläget har dock ingen av de utvalda rektorerna sökt tjänsten.

Redan på måndag går rekryteringen in i nästa fas. Då kommer grundskolechefen tillsammans med fackliga representanter gå igenom samtliga kandidater och välja ut vilka som kommer att kallas till intervju.

Pernilla Engqvist-Widegren hoppas på att få den nya rektorn ska kunna vara på plats till jul eller i början av nästa termin.