29 sep 2016 06:00

29 sep 2016 06:00

Kommunen följer SKL:s tolkning

Skövde kommun följer SKL:s tolkning av avtalet. Då är det endast titeln undersköterska som ger rätt till det högre lönepåslaget.
  Skriv ut artikeln      Rätta fel

– Vi följer helt SKL:s (Sveriges Kommuner och Landsting) tolkning av avtalet. De har skrivit avtalet och vi gör ingen egen tolkning, säger Skövde kommuns förhandlingschef Daniel Strandberg.

– Det är olyckligt att man i ett avtal så markant skrivit in titeln. Jag är inte nöjd med avtalskonstruktionen. Sätt en nivå i kronor eller procent, men låt kommunerna själva avgöra hur de ska fördelas, menar han.

Kommunalrådet Leif Walterum (C) är politiskt ansvarig för kommunens arbetsgivarfrågor. Han kommer inte ta ett möte med Kommunal.

Säger nej till möte

– Vi går inte in i den typen av diskussioner, i synnerhet inte nu när tolkningarna är olika, säger Walterum och hänvisar till att förhandlingarna görs av tjänstemännen.

Undersköterskor som riskerar att missa den högra löneökningen känner sig svikna. Hur ser du på det?

– Jag kan inte kommentera det. Jag förstår problematiken, men det är en befattningsfråga och vi måste förhålla oss till avtalet. Tyvärr öppnar avtalet för tolkningar och oklarheter.

I Skövde är förhandlingarna ajournerade, men ska återupptas i nästa vecka. Så ser läget ut i en rad kommuner i landet och hittills finns ingen vägledande central uppgörelse om tolkningen.

Inte aktuellt

Skövde kommun kan välja att lyfta alla utbildade undersköterskor, men det är inte aktuellt enligt Walterum.

– Det är SKL:s tolkning som gäller, men vi hoppas att vi kommer till vägs ända i förhandlingarna snart. Det är olyckligt för Kommunals medlemmar att de inte få ut sina löneökningar, säger Walterum.

Anita Nilsson:

– Vi känner ett starkt stöd att fortsätta driva den här frågan.

– Vi följer helt SKL:s (Sveriges Kommuner och Landsting) tolkning av avtalet. De har skrivit avtalet och vi gör ingen egen tolkning, säger Skövde kommuns förhandlingschef Daniel Strandberg.

– Det är olyckligt att man i ett avtal så markant skrivit in titeln. Jag är inte nöjd med avtalskonstruktionen. Sätt en nivå i kronor eller procent, men låt kommunerna själva avgöra hur de ska fördelas, menar han.

Kommunalrådet Leif Walterum (C) är politiskt ansvarig för kommunens arbetsgivarfrågor. Han kommer inte ta ett möte med Kommunal.

Säger nej till möte

– Vi går inte in i den typen av diskussioner, i synnerhet inte nu när tolkningarna är olika, säger Walterum och hänvisar till att förhandlingarna görs av tjänstemännen.

Undersköterskor som riskerar att missa den högra löneökningen känner sig svikna. Hur ser du på det?

– Jag kan inte kommentera det. Jag förstår problematiken, men det är en befattningsfråga och vi måste förhålla oss till avtalet. Tyvärr öppnar avtalet för tolkningar och oklarheter.

I Skövde är förhandlingarna ajournerade, men ska återupptas i nästa vecka. Så ser läget ut i en rad kommuner i landet och hittills finns ingen vägledande central uppgörelse om tolkningen.

Inte aktuellt

Skövde kommun kan välja att lyfta alla utbildade undersköterskor, men det är inte aktuellt enligt Walterum.

– Det är SKL:s tolkning som gäller, men vi hoppas att vi kommer till vägs ända i förhandlingarna snart. Det är olyckligt för Kommunals medlemmar att de inte få ut sina löneökningar, säger Walterum.

Anita Nilsson:

– Vi känner ett starkt stöd att fortsätta driva den här frågan.