21 sep 2015 06:00

21 sep 2015 06:00

"Skövde är unikt exempel"

NÄRINGSLIV: Behåller sin plats i senaste dataspelsrapporten

Skövde ligger på fjärde plats i den svenska dataspelsligan efter de tre storstäderna.

– Jag tycker att Skövde är ett unikt exempel på vad man kan åstadkomma med vilja och samarbete, säger Per Strömbäck på Dataspelsbranschen.

Att det går bra för dataspelsbranschen i Skövde är inget nytt men nu finns det också svart på vitt att Skövde behåller sin plats i Sverigetoppen.

Kul för branschen

– Gothia science park och högskolan har visat att man kan förändra. Skövde är ett unikt exempel på vad man kan åstadkomma med vilja och samarbete. I olika diskussioner hör man ofta att ”det går inte” och att man står maktlös. Skövde har visat att inget är omöjligt och det är kul både för branschen och för stan, säger Per Strömbäck, talesperson på organisationen Dataspelsbranschen.

Över hundra anställda

Nyligen kom branschorganisationen Dataspelsbranschen ut med sin senaste rapport, Spelutvecklarindex 2015, som baseras på siffror från 2014.

Skövde ligger på fjärde plats efter Stockholm, Malmö och Göteborg och har, sett till antal företag, sju procent av branschen. Sett till antalet anställda är siffran fyra procent. Här finns 109 anställda i 14 bolag.

Huvudstaden leder

2013 låg Skövde också på fjärde plats med nio procent av branschen sett till antalet företag och fyra procent sett till antalet anställda. Då var 96 personer anställda i 15 bolag.

Stockholm ligger hästlängder före. 2014 fanns här 2 049 anställda i 87 bolag.

Fler kvinnor

– Sverige är världsledande när det gäller dataspel och har blivit utnämnt till ”hetaste spelutvecklarhubben” i Europa på Game developers conference (europeiska spelutvecklare).

Per Strömbäck berättar att spelföretagen i Sverige har gått från 1 121 anställda år 2010 till 3 117 år 2014.

Samtidigt har kvinnorna i branschen ökat från 121 år 2010 till 583 år 2014.

– Det är en spektakulär utveckling, kvinnorna har nästan femdubblats i antal. Men vi är inte nöjda med det.

I slutet av 2014 inträffade Gamergate då kvinnor som offentligt kritiserade sexistiska skildringar i spel blev utsatta för ett omfattande näthat.

Känner sig hotade

– Det kom från anonyma män och jag vet att en av kvinnorna inte ens kunde vistas i sitt hem. De kraftiga reaktionerna uppstår i vissa kretsar där man känner sig hotad. Sådana attityder skapar ett stort trauma och det vill vi motarbeta, säger Per Strömbäck.

Per Strömbäck berättar att man i organisationen Dataspelsbranschen jobbar med jämställdhetsprojekt där man bland annat vill snabba på det normkritiska perspektivet i spelen och även jobba med kvinnors möjligheter att avancera inom olika organisationer.

– I dag finns det inte så många kvinnor i ledande positioner i dataspelsbranschen.

Att det går bra för dataspelsbranschen i Skövde är inget nytt men nu finns det också svart på vitt att Skövde behåller sin plats i Sverigetoppen.

Kul för branschen

– Gothia science park och högskolan har visat att man kan förändra. Skövde är ett unikt exempel på vad man kan åstadkomma med vilja och samarbete. I olika diskussioner hör man ofta att ”det går inte” och att man står maktlös. Skövde har visat att inget är omöjligt och det är kul både för branschen och för stan, säger Per Strömbäck, talesperson på organisationen Dataspelsbranschen.

Över hundra anställda

Nyligen kom branschorganisationen Dataspelsbranschen ut med sin senaste rapport, Spelutvecklarindex 2015, som baseras på siffror från 2014.

Skövde ligger på fjärde plats efter Stockholm, Malmö och Göteborg och har, sett till antal företag, sju procent av branschen. Sett till antalet anställda är siffran fyra procent. Här finns 109 anställda i 14 bolag.

Huvudstaden leder

2013 låg Skövde också på fjärde plats med nio procent av branschen sett till antalet företag och fyra procent sett till antalet anställda. Då var 96 personer anställda i 15 bolag.

Stockholm ligger hästlängder före. 2014 fanns här 2 049 anställda i 87 bolag.

Fler kvinnor

– Sverige är världsledande när det gäller dataspel och har blivit utnämnt till ”hetaste spelutvecklarhubben” i Europa på Game developers conference (europeiska spelutvecklare).

Per Strömbäck berättar att spelföretagen i Sverige har gått från 1 121 anställda år 2010 till 3 117 år 2014.

Samtidigt har kvinnorna i branschen ökat från 121 år 2010 till 583 år 2014.

– Det är en spektakulär utveckling, kvinnorna har nästan femdubblats i antal. Men vi är inte nöjda med det.

I slutet av 2014 inträffade Gamergate då kvinnor som offentligt kritiserade sexistiska skildringar i spel blev utsatta för ett omfattande näthat.

Känner sig hotade

– Det kom från anonyma män och jag vet att en av kvinnorna inte ens kunde vistas i sitt hem. De kraftiga reaktionerna uppstår i vissa kretsar där man känner sig hotad. Sådana attityder skapar ett stort trauma och det vill vi motarbeta, säger Per Strömbäck.

Per Strömbäck berättar att man i organisationen Dataspelsbranschen jobbar med jämställdhetsprojekt där man bland annat vill snabba på det normkritiska perspektivet i spelen och även jobba med kvinnors möjligheter att avancera inom olika organisationer.

– I dag finns det inte så många kvinnor i ledande positioner i dataspelsbranschen.